Trên bình diện cá nhân, lãng phí được thể hiện ở việc mua sắm tiêu dùng vô độ; lối sống xa hoa, lãng phí về thời gian, đi muộn, về sớm, làm việc riêng, tán dóc trong giờ làm việc, đi họp không đúng giờ. Ở cấp độ cơ quan, tổ chức, công chức, viên chức “ăn cắp” thời gian làm việc; tổ chức tiệc, khánh thành, khai trương…phô trương; sử dụng ngân sách bừa bãi. Người dân có việc đến cơ quan công quyền phải chờ đợi công chức, viên chức…Chỉ riêng các chỉ tiêu, định mức sử dụng phương tiện và tài sản công nếu không thực hiện đúng cũng gây lãng phí vô cùng lớn.

       Trước thực trạng này, Trung ương đã có nhiều quy định cụ thể, như việc ban hành Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí năm 2013, hay mới đây Chính phủ vừa ban hành Chương trình tổng thể về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí năm 2019, trong đó, yêu cầu đầu tiên là siết chặt kỷ luật tài khóa - ngân sách nhà nước; tiết kiệm 10% chi thường xuyên; tiếp tục cắt giảm 100% việc tổ chức lễ động thổ, khởi công, khánh thành các công trình; dừng các công trình hiệu quả đầu tư thấp, chưa thực sự cần thiết...Rồi Bộ Chính trị, Chính phủ, các Ban ngành ở Trung ương đề nghị cán bộ cấp dưới không “tranh thủ” biếu, tặng quà Tết lãnh đạo…

       Thử nhẩm xem, cả chục triệu cán bộ, công chức, lực lượng vũ trang trong hệ thống chính trị trên cả nước, nếu đồng loạt tiết kiệm trong việc sử dụng ô tô, điện, nước, nước uống, mua sắm tài sản công, xây dựng và sửa chữa trụ sở làm việc…sẽ tiết kiệm được một khoản kinh phí khổng lồ. Vì vậy, chống lãng phí cần được thực hiện ở một cấp độ mới, cao hơn, quyết liệt hơn và trước hết là từ việc thay đổi tư duy, nhận thức. Mỗi một cá nhân cần phải chống lãng phí từ những việc làm cụ thể. Ra khỏi nhà, ra khỏi nơi làm việc phải tắt điện, tắt quạt, tắt nước…tiết kiệm sử dụng từng cây bút, từng tờ giấy và tiết giảm các thói quen phung phí trong sinh hoạt hàng ngày.

       Đối với mỗi cán bộ, công chức, viên chức, trong công việc cần chủ động tham mưu và thực hiện nghiêm Chương trình tổng thể của Chính phủ về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí năm 2019, bằng những mục tiêu, hành động, kết quả cụ thể ở cơ quan, đơn vị và đối với từng cá nhân, đòi hỏi phải có nhận thức đúng đắn, thực hiện nghiêm túc, góp phần nâng cao năng lực chuyên môn và tinh thần trách nhiệm của đội ngũ công chức, viên chức.

       Chống lãng phí phải bắt đầu từ cái nhỏ nhất của từng con người, từng thành viên trong xã hội.